（河北机场集团：李子叶报道）近日，河北机场集团印发了《员工岗位培训大纲》、《员工岗位培训大纲管理办法》和《员工持证上岗管理暂行规定》，进一步加强和规范员工岗位培训工作，持续推进员工岗位资质能力管理水平。
《员工岗位培训大纲》依据国家民航规章、行业规定，以机场集团总体发展战略为指导，在系统的岗位分析以及基于岗位资质和岗位素质要求的基础上展开，按照各部门岗位设置编写，共涉及河北机场集团9个职能部门、7个运行保障部门、6个分子公司共184个基层岗位，基本建立了从岗位到能力的员工培训工作指南和实施纲要。
《员工持证上岗管理暂行规定》要求各二级部门严格按照《员工岗位培训大纲》对新入职员工、老员工、转岗员工及复岗员工开展岗位培训，培训考核合格后，为员工颁发内部上岗资格证书。员工未取得所在岗位上岗证书前一律不得独立上岗。上岗证书培训每年复训一次，员工复训考核不过关，按待岗处理。《规定》还对上岗资格证书的签发、注册、保管等管理工作提出了明确要求。
2017年，河北机场集团将大力开展员工业务技能培训和岗位安全培训，扎实推进员工持证上岗管理工作，切实提升员工学习能力、实践能力、创新能力和岗位胜任能力，持续推进员工岗位资质能力管理水平。
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